京城卫公司是北京市正规的专业保安服务企业，因公司业务拓展，每月招聘合同工20名。
京城卫的口号：目的：做“篮球”； 核心价值：安全与我同在、员工至上、客户至上；愿景：员工不愁、客户不丢、警察不累。
一、工作任务：
在公安机关的领导下、利用专业的观察、验证、潜听、震摄、服务等手段维护秩序、预防安全。
二、前景
1、公司管理层以强烈的责任感和使命感关注员工的发展和生活保障，先后落实《有计划的培养基层员工进入管理层的办法》，《利用业余时间取得中专、大专学历》，《利用2—3年通过多种形式掌握1门实用技术》。
2、我们相信：经历保安工作的纪律性、复杂性、服务性的考验加上掌握的过硬的文化和技术，京城卫的员工在任何地方都是最优秀的。
三、招工条件
1、能受约束、具有初中以上文化、五官端正、身高赤足1.70米以上，体重正常、身体健康（无传染病精神病史等严重疾病）、体检合格的18-28岁男青年均可报名。
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、身份证及复印件2张、派出所出具的无前科证明、健康证、一寸免冠照片2张。军人持退伍证。
四、专业培训
员工接受脱产培训7－10天，先合格先上岗。培训部专业教员执教，培训课程包括拳术，保安技能、法律、消防、写作、礼议、心理学基础、治安管理、职业道德。
五、优惠条件
凡符合招聘标准的， 免收培训费、装备费，收取100元报名费(团体报名免收报名费)。
六、岗位及工资
1、工作岗位有：
（1）外资企业项目（韩国金刚公司、韩国三阳公司、日本多田野起重机等）从事保安服务工作；
（2）国家机关项目（财政局、人民银行、中石油、中科院等）从事保安服务工作。
2、上岗后，实习3个月，综合工资1200元（基本工资700元、餐补240元、房补260元）；
3、第4个月起综合工资1250元－1300元（基本工资750－800元、餐补240元、房补260元）；
4、每满半年普通保安员工月工资增长50元,不封顶；
5、公司每月将从普通员工中选拔管理干部，班长综合工资不低于1500元；主管综合工资不低于1800元；
6、每满1年保安班长月工资增长300元，保安主管月工资增长800元；
7、公司提供食宿的，扣除食宿费；
8、所有员工与京城卫公司签定聘用合同；
9、员工在工作期间享受工伤保险和基本医疗保险；
10、公司免费发放工作服、雨衣、棉大衣等；
11、工作时间每天6－８小时。
12、合同期内可带薪探家30天；根据项目情况可选择每周、每季度休假。
13、公司为员工在银行办理工资卡，工资每月20日由银行准时代发，既方便又安全；
七、地址及联系方式
地 址：北京市昌平区北七家村281号
联系人： 郑西明
电 话： 13901327703 传真：01089755923
网址：www.baoan01.com 邮箱：baoan01@163.com
北京京城卫安全防范科技有限公司
2007年9月25日
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